Зачем?
Чтобы научиться распознавать, когда в вашей команде назревает кризис, как руководителю вести себя в этой ситуации и как корректно выстраивать отношения с сотрудниками и работать с негативом.
Для кого?
Для тех, кто хочет держать руку на пульсе при работе с командой и хочет научиться экологично сообщать о сложных решениях в период кризиса.